8. ΑΞΙΟΠΡΕΠΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑ & ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΗ ΑΝΑΠΤΥΞΗ

Η παγκόσμια ανεργία αυξήθηκε από 170 εκατομμύρια το 2007 σε σχεδόν 202 εκατομμύρια το 2012, εκ των οποίων περίπου 75 εκατομμύρια είναι γυναίκες και άνδρες νεαρής ηλικίας. Περίπου 2,2 δισεκατομμύρια άνθρωποι ζουν κάτω από το όριο της φτώχειας στις ΗΠΑ. Ο όγδοος στόχος περιλαμβάνει:  Διατήρηση της κατά κεφαλήν οικονομικής ανάπτυξης με βάση τις εθνικές περιστάσεις, και ιδίως όσον αφορά τις λιγότερο ανεπτυγμένες χώρες διατήρηση τουλάχιστον του 7% του Ακαθάριστου Εγχώριου Προϊόντος ετησίως.  Επίτευξη υψηλότερων επιπέδων οικονομικής παραγωγικότητας, μέσω της διαφοροποίησης, της τεχνολογικής αναβάθμισης και καινοτομίας, στρέφοντας την προσοχή σε τομείς υψηλής προστιθέμενης αξίας και έντασης εργασίας.  Προώθηση πολιτικών προσανατολισμένων στην ανάπτυξη, οι οποίες στηρίζουν τις παραγωγικές δραστηριότητες, τη δημιουργία αξιοπρεπών θέσεων εργασίας και ενθαρρύνουν την επισημοποίηση και την ανάπτυξη των μικρών και μεσαίων επιχειρήσεων, μέσω της πρόσβασής τους σε χρηματοπιστωτικές υπηρεσίες.  Επίτευξη πλήρους και παραγωγικής απασχόλησης και αξιοπρεπών θέσεων εργασίας για όλες τις γυναίκες και τους άνδρες, συμπεριλαμβανομένων των νέων ανθρώπων και των ατόμων με αναπηρίες, καθώς και εξασφάλιση της ίσης αμοιβής για εργασία ίσης αξίας.  Ουσιαστική μείωση του ποσοστού των νέων που δεν απασχολούνται, μορφώνονται ή εκπαιδεύονται.  Ανάληψη άμεσων και αποτελεσματικών μέτρων για την εξάλειψη της αναγκαστικής εργασίας, τον τερματισμό της σύγχρονης δουλείας και της εμπορίας ανθρώπων, τη διασφάλιση της απαγόρευσης και εξάλειψης των χειρότερων μορφών παιδικής εργασίας, συμπεριλαμβανομένης της στρατολόγησης και της χρησιμοποίησης παιδιών-στρατιωτών.

373 άρθρα

JTI: Για 9η χρονιά στους Top Employers

JTI: Για 9η χρονιά στους Top Employers

H JTI διακρίθηκε για 9η συνεχή χρονιά ανάμεσα στις εταιρείες που αξιολογήθηκαν από το Top Employers Institute στην Ελλάδα σχετικά με το εργασιακό τους περιβάλλον. Πιο συγκεκριμένα, στο πλαίσιο της ανεξάρτητης έρευνας που διεξάγει κάθε χρόνο και στην Ελλάδα ο διεθνούς κύρους οργανισμός Top Employers Institute, απένειμε τον τίτλο του «Top Employer» στην JTI Ελλάδας, [...]

BAT: Ανακηρύχθηκε κορυφαίος εργοδότης 2021

BAT: Ανακηρύχθηκε κορυφαίος εργοδότης 2021

H British American Tobacco Hellas ανακηρύχθηκε «Κορυφαίος Εργοδότης 2021» στην Ελλάδα, μια σημαντική αναγνώριση για τις καινοτόμες πρακτικές ανθρώπινου δυναμικού που εφαρμόζει με έμφαση στη συνεχή εξέλιξη και ανάπτυξη των ανθρώπων της. Πρόκειται για την 8η συνεχή χρονιά που η εταιρεία διακρίνεται από τον αναγνωρισμένο οργανισμό “Top Employer Institute” αποδεικνύοντας έμπρακτα την ουσιαστική δέσμευσή της [...]

H L’Oreal Hellas κορυφαίος εργοδότης

H L’Oreal Hellas κορυφαίος εργοδότης

Για 3η συνεχόμενη χρονιά, η L’Oréal Hellas αναγνωρίστηκε ως Top Employer στην Ελλάδα. Η πιστοποίηση Top Employer αποδεικνύει την αφοσίωση ενός οργανισμού σε έναν καλύτερο εργασιακό κόσμο, μέσα από μια σειρά άριστων πρακτικών Ανθρωπίνου Δυναμικού, που θέτουν τον άνθρωπο στο επίκεντρο. Το πρόγραμμα του ανεξάρτητου Ινστιτούτου «Top Employers» πιστοποιεί οργανισμούς με βάση τα αποτελέσματα της [...]

ΝΝ Hellas: Η μοναδική ασφαλιστική στο Τοp Employer 2021

ΝΝ Hellas: Η μοναδική ασφαλιστική στο Τοp Employer 2021

Για μία ακόμη χρονιά, η NN Hellas λαμβάνει τον τιμητικό τίτλο του «Κορυφαίου Εργοδότη» για το 2021 από τον διεθνώς αναγνωρισμένο οργανισμό Top Employers Institute, αναδεικνύοντας τη σημασία που δίνει η εταιρία στους ανθρώπους της. H NN Hellas με γνώμονα τις αξίες της “Νοιαζόμαστε, Είμαστε ξεκάθαροι, Δεσμευόμαστε’’, εξασφαλίζει ένα υποδειγματικό περιβάλλον εργασίας. Η βράβευση αυτή επισφραγίζει [...]

Ethica Newsroom26 Ιαν 2021
Eurolife FFH: Επένδυση στην εκπαίδευση των συνεργατών

Eurolife FFH: Επένδυση στην εκπαίδευση των συνεργατών

Η επιμόρφωση και η βελτίωση της εξειδίκευσης είναι απαραίτητη προϋπόθεση για την επαγγελματική ανάπτυξη κάθε οργανισμού, ακόμα και σε περιόδους ταχύτατων εξελίξεων, όπως αυτή που διανύουμε. Για τη Eurolife FFH, τα δίκτυα συνεργατών της είναι μια από τις πιο σημαντικές επενδύσεις της, γι’ αυτό φροντίζει να αφουγκράζεται τις ανάγκες τους, να ανταποκρίνεται στα αιτήματά τους [...]

EE: Δικαίωμα αποσύνδεσης στην τηλεεργασία

EE: Δικαίωμα αποσύνδεσης στην τηλεεργασία

Με νομοθετική πρωτοβουλία που εγκρίθηκε με 472 ψήφους υπέρ, 126 κατά και 83 αποχές, οι ευρωβουλευτές καλούν την Ευρωπαϊκή Επιτροπή να καταθέσει νομοθετική πρόταση που θα επιτρέπει σε όσους εργάζονται ψηφιακά να αποσυνδέονται από την εργασία τους μετά το πέρας του ωραρίου τους. Στη νομοθεσία αυτή θα πρέπει επίσης να ορίζονται οι ελάχιστες προϋποθέσεις για [...]

Cosmote: “2 minutes of fame”, βήμα στους νέους

Cosmote: “2 minutes of fame”, βήμα στους νέους

Τις 9 ιδέες νέων ανθρώπων από όλη την Ελλάδα, που ξεχωρίζουν μέσα από την προσφορά τους στο κοινωνικό σύνολο και αξιοποιούν την τεχνολογία για ένα καλύτερο αύριο, προβάλει το WHAT’S UP της COSMOTE, μέσα από την ενέργεια “2 MINUTES OF FAME”, που έχει ως στόχο να δώσει βήμα στη νεανική δημιουργικότητα. Καλλιτέχνες, start-uppers, σχεδιαστές, [...]

Brandstorm 2021: Πρόσκληση της L’Oreal στους φοιτητές

Brandstorm 2021: Πρόσκληση της L’Oreal στους φοιτητές

Η L’Oréal διενεργεί και φέτος για 29η συνεχή χρονιά το διαγωνισμό καινοτομίας για φοιτητές από όλο τον κόσμο, Brandstorm. Φέτος, οι φοιτητές θα κληθούν να Εφεύρουν την Καταναλωτική Εμπειρία Αγοράς Προϊόντων Ομορφιάς μέσω της Ψυχαγωγίας (Invent the Beauty Shopping Experience through Entertainment), εξερευνώντας τον κόσμο του λιανικού και του ηλεκτρονικού εμπορίου, έχοντας ως μέντορες τους [...]

Adecco: Νέος κύκλος της δράσης CEO for One Month

Adecco: Νέος κύκλος της δράσης CEO for One Month

Για 8η συνεχή χρονιά θα τρέξει στην Ελλάδα και παγκοσμίως το πρόγραμμα CEO for One Month του Ομίλου Adecco. Το πρόγραμμα δημιουργήθηκε με στόχο να προσφέρει σε νέους υποψηφίους με λίγη ή καθόλου επαγγελματική εμπειρία την ευκαιρία που χρειάζονται για να ξεκινήσουν τη σταδιοδρομία τους. Κατά τη διάρκεια του προγράμματος, οι συμμετέχοντες θα έχουν την [...]

«Ένα δώρο για το καλό» σε πάνω από 4.000 επιχειρήσεις

«Ένα δώρο για το καλό» σε πάνω από 4.000 επιχειρήσεις

Ιδιαίτερα μεγάλη απήχηση είχε η πρωτοβουλία «Ένα δώρο για το καλό», που σχεδίασε και υλοποίησε για όλο τον Δεκέμβριο η Edenred για την υποστήριξη των συνεργαζόμενων καταστημάτων εστίασης που πλήττονται από την κρίση. Δίνοντας το σύνθημα, η Edenred προσκάλεσε όλους τους κατόχους της κάρτας Ticket Restaurant®, να απολαύσουν μέσω της κάρτας τους αγαπημένες γεύσεις, από [...]

Διοικητικές Αλλαγές στη Global Sustain

Διοικητικές Αλλαγές στη Global Sustain

Σε μια εποχή σημαντικών προκλήσεων και αναπτυξιακής πορείας η Global Sustain ενισχύει το ανθρώπινο δυναμικό της με στόχο την προσφορά συμβουλευτικών υπηρεσιών υψηλού επιπέδου σε πελάτες, μέλη και συνεργάτες. Σε αυτή την κατεύθυνση δημιουργήθηκε θέση Γενικού Διευθυντή στην οργανωτική δομή της εταιρείας, την οποία αναλαμβάνει η Κατερίνα Περίσση. Η κ. Περίσση θα έχει την ευθύνη [...]

Endeavor Scale-up: Οι εταιρείες του 2ου κύκλου

Endeavor Scale-up: Οι εταιρείες του 2ου κύκλου

Το Endeavor Scale-Up, τοπικό πρόγραμμα επιτάχυνσης πολλά υποσχόμενων εταιρειών, το οποίο ξεκίνησε πρόσφατα η Endeavor Greece ανακοίνωσε τις εταιρείες που θα συμμετάσχουν στον επόμενο κύκλο. Απαραίτητη προϋπόθεση για την ένταξη των εταιρειών στο πρόγραμμα, είναι να πληρούν τα εξής κριτήρια: είτε α) να έχουν λάβει συνολική χρηματοδότηση μεγαλύτερη των 5 εκατ. ευρώ, είτε β) να [...]

Ethica.gr

© MORAX MEDIA A.E.

Το σύνολο του περιεχομένου και των υπηρεσιών του ethica.gr διατίθεται στους επισκέπτες αυστηρά για προσωπική χρήση. Απαγορεύεται η χρήση ή επανεκπομπή του, σε οποιοδήποτε μέσο, μετά ή άνευ επεξεργασίας, χωρίς γραπτή άδεια του εκδότη. © 2026

ethica.gr | Ταυτότητα

Διαχειριστής / Διευθυντής: Μωράκης Μιχαήλ

Ιδιοκτησία: Morax Media A.E.

Νόμιμος Εκπρόσωπος: Μωράκης Νικόλαος

Διαχειριστής / Δικαιούχος Domain: Μωράκης Μιχαήλ

Έδρα - Γραφεία: Ιφιγένειας 6, Καλλιθέα, ΤΚ 17672

Email: [email protected], Τηλ: +30 210 9594121