8. ΑΞΙΟΠΡΕΠΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑ & ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΗ ΑΝΑΠΤΥΞΗ

Η παγκόσμια ανεργία αυξήθηκε από 170 εκατομμύρια το 2007 σε σχεδόν 202 εκατομμύρια το 2012, εκ των οποίων περίπου 75 εκατομμύρια είναι γυναίκες και άνδρες νεαρής ηλικίας. Περίπου 2,2 δισεκατομμύρια άνθρωποι ζουν κάτω από το όριο της φτώχειας στις ΗΠΑ. Ο όγδοος στόχος περιλαμβάνει:  Διατήρηση της κατά κεφαλήν οικονομικής ανάπτυξης με βάση τις εθνικές περιστάσεις, και ιδίως όσον αφορά τις λιγότερο ανεπτυγμένες χώρες διατήρηση τουλάχιστον του 7% του Ακαθάριστου Εγχώριου Προϊόντος ετησίως.  Επίτευξη υψηλότερων επιπέδων οικονομικής παραγωγικότητας, μέσω της διαφοροποίησης, της τεχνολογικής αναβάθμισης και καινοτομίας, στρέφοντας την προσοχή σε τομείς υψηλής προστιθέμενης αξίας και έντασης εργασίας.  Προώθηση πολιτικών προσανατολισμένων στην ανάπτυξη, οι οποίες στηρίζουν τις παραγωγικές δραστηριότητες, τη δημιουργία αξιοπρεπών θέσεων εργασίας και ενθαρρύνουν την επισημοποίηση και την ανάπτυξη των μικρών και μεσαίων επιχειρήσεων, μέσω της πρόσβασής τους σε χρηματοπιστωτικές υπηρεσίες.  Επίτευξη πλήρους και παραγωγικής απασχόλησης και αξιοπρεπών θέσεων εργασίας για όλες τις γυναίκες και τους άνδρες, συμπεριλαμβανομένων των νέων ανθρώπων και των ατόμων με αναπηρίες, καθώς και εξασφάλιση της ίσης αμοιβής για εργασία ίσης αξίας.  Ουσιαστική μείωση του ποσοστού των νέων που δεν απασχολούνται, μορφώνονται ή εκπαιδεύονται.  Ανάληψη άμεσων και αποτελεσματικών μέτρων για την εξάλειψη της αναγκαστικής εργασίας, τον τερματισμό της σύγχρονης δουλείας και της εμπορίας ανθρώπων, τη διασφάλιση της απαγόρευσης και εξάλειψης των χειρότερων μορφών παιδικής εργασίας, συμπεριλαμβανομένης της στρατολόγησης και της χρησιμοποίησης παιδιών-στρατιωτών.

379 άρθρα

Cosmote: “2 minutes of fame”, βήμα στους νέους

Cosmote: “2 minutes of fame”, βήμα στους νέους

Τις 9 ιδέες νέων ανθρώπων από όλη την Ελλάδα, που ξεχωρίζουν μέσα από την προσφορά τους στο κοινωνικό σύνολο και αξιοποιούν την τεχνολογία για ένα καλύτερο αύριο, προβάλει το WHAT’S UP της COSMOTE, μέσα από την ενέργεια “2 MINUTES OF FAME”, που έχει ως στόχο να δώσει βήμα στη νεανική δημιουργικότητα. Καλλιτέχνες, start-uppers, σχεδιαστές, [...]

Brandstorm 2021: Πρόσκληση της L’Oreal στους φοιτητές

Brandstorm 2021: Πρόσκληση της L’Oreal στους φοιτητές

Η L’Oréal διενεργεί και φέτος για 29η συνεχή χρονιά το διαγωνισμό καινοτομίας για φοιτητές από όλο τον κόσμο, Brandstorm. Φέτος, οι φοιτητές θα κληθούν να Εφεύρουν την Καταναλωτική Εμπειρία Αγοράς Προϊόντων Ομορφιάς μέσω της Ψυχαγωγίας (Invent the Beauty Shopping Experience through Entertainment), εξερευνώντας τον κόσμο του λιανικού και του ηλεκτρονικού εμπορίου, έχοντας ως μέντορες τους [...]

Adecco: Νέος κύκλος της δράσης CEO for One Month

Adecco: Νέος κύκλος της δράσης CEO for One Month

Για 8η συνεχή χρονιά θα τρέξει στην Ελλάδα και παγκοσμίως το πρόγραμμα CEO for One Month του Ομίλου Adecco. Το πρόγραμμα δημιουργήθηκε με στόχο να προσφέρει σε νέους υποψηφίους με λίγη ή καθόλου επαγγελματική εμπειρία την ευκαιρία που χρειάζονται για να ξεκινήσουν τη σταδιοδρομία τους. Κατά τη διάρκεια του προγράμματος, οι συμμετέχοντες θα έχουν την [...]

«Ένα δώρο για το καλό» σε πάνω από 4.000 επιχειρήσεις

«Ένα δώρο για το καλό» σε πάνω από 4.000 επιχειρήσεις

Ιδιαίτερα μεγάλη απήχηση είχε η πρωτοβουλία «Ένα δώρο για το καλό», που σχεδίασε και υλοποίησε για όλο τον Δεκέμβριο η Edenred για την υποστήριξη των συνεργαζόμενων καταστημάτων εστίασης που πλήττονται από την κρίση. Δίνοντας το σύνθημα, η Edenred προσκάλεσε όλους τους κατόχους της κάρτας Ticket Restaurant®, να απολαύσουν μέσω της κάρτας τους αγαπημένες γεύσεις, από [...]

Διοικητικές Αλλαγές στη Global Sustain

Διοικητικές Αλλαγές στη Global Sustain

Σε μια εποχή σημαντικών προκλήσεων και αναπτυξιακής πορείας η Global Sustain ενισχύει το ανθρώπινο δυναμικό της με στόχο την προσφορά συμβουλευτικών υπηρεσιών υψηλού επιπέδου σε πελάτες, μέλη και συνεργάτες. Σε αυτή την κατεύθυνση δημιουργήθηκε θέση Γενικού Διευθυντή στην οργανωτική δομή της εταιρείας, την οποία αναλαμβάνει η Κατερίνα Περίσση. Η κ. Περίσση θα έχει την ευθύνη [...]

Endeavor Scale-up: Οι εταιρείες του 2ου κύκλου

Endeavor Scale-up: Οι εταιρείες του 2ου κύκλου

Το Endeavor Scale-Up, τοπικό πρόγραμμα επιτάχυνσης πολλά υποσχόμενων εταιρειών, το οποίο ξεκίνησε πρόσφατα η Endeavor Greece ανακοίνωσε τις εταιρείες που θα συμμετάσχουν στον επόμενο κύκλο. Απαραίτητη προϋπόθεση για την ένταξη των εταιρειών στο πρόγραμμα, είναι να πληρούν τα εξής κριτήρια: είτε α) να έχουν λάβει συνολική χρηματοδότηση μεγαλύτερη των 5 εκατ. ευρώ, είτε β) να [...]

Deloitte Ελλάδος: Απέκτησε πιστοποίηση Great Place to Work

Deloitte Ελλάδος: Απέκτησε πιστοποίηση Great Place to Work

H Deloitte Ελλάδος, μετά από μια μεθοδική και διεξοδική αξιολόγηση η οποία πραγματοποιήθηκε από τον οργανισμό Great Place to Work® Hellas, απέκτησε την Πιστοποίηση του Great Place to Work®, (CERTIFIED by Great Place to Work®). Η Πιστοποίηση αυτή βασίστηκε κατά κύριο λόγο, στην άμεση, ανώνυμη και εμπιστευτική αξιολόγηση, στην οποία συμμετείχαν οι εργαζόμενοι της Deloitte, [...]

Epsilon Net: Πιστοποίηση του Great Place to Work

Epsilon Net: Πιστοποίηση του Great Place to Work

Η Epsilon Net ανακοίνωσε ότι απέκτησε την Πιστοποίηση του Great Place to Work®, (CERTIFIED by Great Place to Work®) μετά από μια μεθοδική και διεξοδική αξιολόγηση, η οποία πραγματοποιήθηκε από τον οργανισμό Great Place to Work® Hellas. Η Πιστοποίηση αυτή βασίζεται κατά κύριο λόγο, στην άμεση, ανώνυμη και εμπιστευτική  αξιολόγηση την οποία πραγματοποιούν οι εργαζόμενοι [...]

GROHE: Βραβείο £10.000 σε Έλληνες ερευνητές

GROHE: Βραβείο £10.000 σε Έλληνες ερευνητές

Η GROHE, παγκόσμιος ηγέτης στις ολοκληρωμένες λύσεις για το μπάνιο και την κουζίνα και ιδρυτικό μέλος και χορηγός του World Architecture Festival (WAF), χορήγησε το βραβείο “Water Research 2020”, στο πλαίσιο του WAF που πραγματοποιήθηκε διαδικτυακά από τις 30 Νοεμβρίου έως τις 4 Δεκεμβρίου, με τη συμμετοχή αρχιτεκτόνων και επαγγελματιών του design. Ομάδα Ελλήνων ερευνητών [...]

Lidl Ελλάς: Επιπλέον 1,2 εκατ. ευρώ στους εργαζόμενους

Lidl Ελλάς: Επιπλέον 1,2 εκατ. ευρώ στους εργαζόμενους

Τη χορήγηση επιπλέον έκτακτης παροχής ύψους 1,2 εκατ. ευρώ στους εργαζομένους της αποφάσισε η Lidl Ελλάς. Η έκτακτη ενίσχυση θα δοθεί στους εργαζομένους λίγο πριν από το τέλος του οικονομικού έτους της εταιρείας, τον Φεβρουάριο του 2021. Η δεύτερη αυτή έκτακτη ενίσχυση αποτελεί συνέχεια της έκτακτης παροχής ύψους 1,8 εκατ. ευρώ που χορηγήθηκε τον Μάρτιο [...]

Μασούτης: 3 εκατ. ευρώ για τους εργαζόμενους

Μασούτης: 3 εκατ. ευρώ για τους εργαζόμενους

Στην καταβολή του 30% των ετήσιων καθαρών κερδών στους ανθρώπους της πρώτης γραμμής, τους εργαζομένους – που έδωσαν από την αρχή της εμφάνισης της πανδημίας και συνεχίζουν να δίνουν τη μάχη στα καταστήματα και στις αποθήκες – προχώρησε η Μασούτης.  Ο διευθύνων σύμβουλος της εταιρείας, Γιάννης Μασούτης, σε προσωπικό του μήνυμα προς τους εργαζομένους τόνισε: «Στις [...]

Live Streamed Εκδηλώσεις: Το μέλλον είναι τώρα

Live Streamed Εκδηλώσεις: Το μέλλον είναι τώρα

Οι συνθήκες που διαμορφώνονται από την πανδημία μας έχουν ήδη ωθήσει να αναζητούμε τη «νέα κανονικότητα». Μια συνθήκη με διαφορετικές παραμέτρους, περιορισμούς αλλά και ευκαιρίες για το  σχεδιασμό πιο βιώσιμων προϊόντων και υπηρεσιών που να “αντέχουν” σε δύσκολους καιρούς. Οι εκδηλώσεις του μέλλοντος είναι πλέον online, προσβάσιμες, ανοιχτές, πιο οικονομικές και βιώσιμες, με δυνατό ψηφιακό [...]

Ethica.gr

© MORAX MEDIA A.E.

Το σύνολο του περιεχομένου και των υπηρεσιών του ethica.gr διατίθεται στους επισκέπτες αυστηρά για προσωπική χρήση. Απαγορεύεται η χρήση ή επανεκπομπή του, σε οποιοδήποτε μέσο, μετά ή άνευ επεξεργασίας, χωρίς γραπτή άδεια του εκδότη. © 2026

ethica.gr | Ταυτότητα

Διαχειριστής / Διευθυντής: Μωράκης Μιχαήλ

Ιδιοκτησία: Morax Media A.E.

Νόμιμος Εκπρόσωπος: Μωράκης Νικόλαος

Διαχειριστής / Δικαιούχος Domain: Μωράκης Μιχαήλ

Έδρα - Γραφεία: Ιφιγένειας 6, Καλλιθέα, ΤΚ 17672

Email: [email protected], Τηλ: +30 210 9594121