
Tους 10 εργοδότες επιλογής στον κλάδο της Τεχνολογίας, αλλά και σημαντικά στοιχεία τόσο για τις προτιμήσεις των εργαζομένων όσο και για τις ενέργειες των εργοδοτών για την προσέλκυση νέου προσωπικού, παρουσιάζονται στη νέα κλαδική έρευνα που πραγματοποίησε το τμήμα Employer Branding Solutions του Kariera Group.
Για την εκπόνηση της έρευνας έγινε σύγκριση συνολικά 78 εταιρειών στον κλάδο της Τεχνολογίας και συμμετείχαν σε αυτήν 1.975 επαγγελματίες και πιθανοί υποψήφιοι εργαζόμενοι. Η κατηγοριοποίηση των 78 εταιρειών από τους συμμετέχοντες στην έρευνα έγινε με βάση 8 διαφορετικούς παράγοντες: το εργασιακό περιβάλλον, τις ευκαιρίες εξέλιξης και ανάπτυξης, την κοινωνική ευθύνη, τους μισθούς και τις παροχές, την εργασιακή ασφάλεια, την ακεραιότητα οράματος και αξιών, την ισορροπία μεταξύ επαγγελματικής και προσωπικής ζωής και την εξωστρέφεια της εταιρείας στα μέσα κοινωνικής δικτύωσης.
Οι top 10 Εργοδότες Επιλογής στον κλάδο της Τεχνολογίας
Σύμφωνα με την έρευνα του Kariera Group οι πρώτοι δέκα εργοδότες που επέλεξαν οι υποψήφιοι εργαζόμενοι στον κλάδο της τεχνολογίας είναι οι παρακάτω:
- Microsoft
- Kaizen Gaming
- Deloitte Ελλάδος
- OTE Group of Companies (HTO)
- ALPHA BANK
- Skroutz
- Εθνική Τράπεζα
- ΟΠΑΠ Α.Ε. / OPAP S.A.
- Accenture
- EUROBANK SA
Σχόλια
Σχετικά Άρθρα

Η Schneider Electric αναγνωρίζεται ως «Φάρος για το Μέλλον της Ένταξης»

ERGO Ασφαλιστική: Νέες προοπτικές εξέλιξης για τους νέους στο Πανόραμα Επιχειρηματικότητας και Σταδιοδρομίας

BrainReGain: Νέο 360ο μοντέλο διασύνδεσης της Ελλάδας με το Παγκόσμιο Ελληνικό Ταλέντο

Η EY Ελλάδος συμμετείχε στο ReBrain Greece στο Λονδίνο

Η JTI Hellas στο Women in Law 2026: Από τη διαφάνεια αμοιβών στην ισότητα ευκαιριών

Η JTI Hellas στο Rebrain Greece London 2026 επενδύοντας στο ελληνικό ταλέντο

SKAG & EU-CoWork: Ο Άνθρωπος στο Επίκεντρο













